Como cada año la empresa Pirámide Consultores organizó los días 17 y 18 de abril la VIII Convención Anual de Asistentes de Gerencia, denominada: Desarrollo de habilidades para enfrentar nuevos desafíos. El evento se realizó en el Hotel Los Delfines y contó con la presencia de reconocidos ponentes, quienes impartieron una serie de interesantes conferencias, ofreciendo de esta forma a las participantes nuevas herramientas para su gestión diaria.

El encuentro se inició con la presentación de Rosa Almenara, consultora senior de DBM Perú, quien abordó el tema "Construyendo sus redes de confianza". Durante su exposición señaló la importancia de actualizar las bases de contactos, así como renovar el vínculo constantemente. A su vez, subrayó que se debe interactuar con personas de diferentes niveles jerárquicos, pues ello no sólo contribuirá en el ámbito laboral, sino en otros aspectos de la vida, haciéndola más plena e interesante.

Por su parte Guido Bravo Monteverde, gerente general de GBM & Asociados SAC Consultoría y Capacitación dictó la conferencia "El desafío de un nuevo perfil: profesional estructurado vs. profesional emprendedor", donde indicó las principales diferencias entre ambos modelos. El profesional estructurado cumple siempre las reglas, permite que el gerente decida, trabaja bajo horarios rígidos y ante situaciones de riesgo asume el papel de víctima. Mientras que el profesional emprendedor se caracteriza por ser proactivo, competitivo, dinámico, flexible, solicita la opinión de sus colaboradores para mejorar un proyecto y frente a escenarios difíciles se muestra como protagonista.

La siguiente charla "El arte de comunicarte", estuvo a cargo del actor y psicólogo, Javier Echevarría. En su disertación manifestó que la clave para comunicarnos mejor con nuestro entorno radica en el autoconocimiento, pues de esta forma comprenderemos a los demás. También dio a conocer la importancia del arte-coach, que consiste en el uso del arte como un canal para diagnosticar y solucionar diversas dificultades dentro de una empresa. Por último, resaltó que la narración de historias es el vehículo que hará nuestro mensaje más efectivo, duradero y amable.

Fernando Martínez, expositor del Instituto New Horizons Learning Center desarrolló el tema "Uso adecuado del correo electrónico". En su ponencia comentó que las cadenas electrónicas producen la copia ilegal de e-mails para crear bases de datos y posteriormente comercializarlas, por ello para evitar este tipo de comunicaciones resulta útil organizar la bandeja de entrada por filtros que nos faciliten la identificación de nuestros contactos.

Del mismo modo, Patricia Andrade, expositora de la Organización Cultural Internacional Nueva Acrópolis impartió el taller "Inteligencia Emocional", donde brindó las pautas para desarrollar una comunicación más asertiva, la cual nos permitirá elegir palabras sinceras, concretas y respetuosas, usando tonos amables y sin quejas. Por ello es importante expresar lo que pensamos, pero sin herir a otros. Asimismo, remarcó que en cada momento de nuestra vida debemos mantener una actitud activa y positiva, que genere confianza en nosotros mismos, trazarnos ideales y dejar de lado los paradigmas familiares y sociales.

Ricardo Consiglieri, director gerente de LVF Consulting ofreció la conferencia Lean Office, conjunto de sistemas que permiten racionalizar y eliminar excedentes en los procesos administrativos y añadir valor. Entre los beneficios que ofrece esta herramienta, podemos mencionar: reducción global de los gastos, mejora del flujo laboral y la productividad, los colaboradores se comprometen con la organización, disminuye el estrés del personal, etc.

La segunda fecha de esta jornada comenzó con la participación de Víctor Hugo Visval, decano de la Escuela de Postgrado de la Universidad San Ignacio de Loyola, quien dictó el tema "La multifuncionalidad y el coaching como herramientas de desarrollo humano en la asistente de gerencia", en donde se abordaron los siguientes aspectos: autoconocimiento, optimismo, actitud positiva ante la vida, cultura de previsión, eficiencia, proactividad hacia la solución de problemas, entre otros.

"Cómo vivir nuestros valores desde la perspectiva de la Responsabilidad Social", fue la ponencia que brindó José Martín De la Riva, director ejecutivo de Gestionarse, quien manifestó que la RSE debe formar parte de la estrategia del negocio, pues construye una relación de seguridad entre la empresa y sus públicos de interés o stakeholders. Además, los programas sociales deben ser evaluados objetivamente.

Finalmente, se desarrollaron tres interesantes temas orientados al bienestar físico y mental de las asistentes: Alimentación constitucional, charla impartida por el Dr. Sacha Barrio Healey; Imagen, belleza y cuidado de la piel, a cargo de la Dra. Ursula Rivas y Las tres dimensiones: trabajo, familia y sexualidad, cuyo ponente fue el Dr. Fernando Maestre.

Rosa Almenara, Consultora Senior de DBM Perú y Hugo Arce, Director Gerente de Pirámide Consultores.	Hugo Arce, Director Gerente de Pirámide Consultores y Guido Bravo, Gerente General de GBM & Asociados SAC Consultoría y Capacitación.
Aldo Hermoza, Gerente General de Pirámide Consultores; Javier Echevarría, Actor y Psicológo y Hugo Arce, Director Gerente de Pirámide Consultores.	Patricia Andrade, Expositora de la Organización Cultural Internacional Nueva Acrópolis.
Ricardo Consiglieri, Director Gerente de LVF Consulting.

Regresar al menu principal